À propos

Mon parcours professionnel s’est souvent construit autour de la liberté d’entreprendre. Depuis 1996, les expériences, les rencontres et les projets se sont succédé avec une constante : j’aime travailler en autonomie, maîtriser mes sujets et garder une relation directe avec les personnes pour lesquelles je travaille. Trente ans plus tard, cette façon de travailler n’a pas changé.

L’indépendance, je l’ai découverte très tôt. En 1998, en pleine naissance de la bulle Internet, j’ai créé Culture Surf, l’une des premières librairies en ligne. Quelques années plus tard, cette envie d’entreprendre m’a conduit à créer Autrement le Web, une activité de web design que j’ai développée de 2005 à 2023. Deux aventures très différentes, mais une même envie : entreprendre, décider, m’adapter et rester proche de mes clients.

Mon expérience en tant que directeur administratif et financier associé du cabinet Open & Fly m’a donné une vision globale du fonctionnement d’une entreprise. La paie et l’administration du personnel ont ensuite pris une place de plus en plus importante dans mon parcours. Depuis plus de dix ans, elles sont devenues le cœur de mon activité.

CYCLO RH est finalement la rencontre de ces deux parcours. CYCLO, parce que la paie est un cycle qui recommence chaque mois, avec ses échéances, ses contrôles et son exigence de précision. RH, parce qu’au bout de ce cycle, il n’y a pas seulement des chiffres : il y a des salariés, des dirigeants et des situations humaines. C’est cette double exigence — la rigueur de la paie et la proximité dans la relation — que j’ai voulu réunir sous un même nom.