Le cadre juridique de la contre-visite médicale est désormais fixé par décret

Lorsqu’un salarié bénéficie d’un arrêt maladie prescrit par un professionnel de santé, l’employeur a la possibilité de diligenter une contre-visite médicale. Le décret n°2024-692 du 5 juillet 2024, applicable depuis le 7 juillet, vient enfin combler le vide juridique qui était jusqu’alors compensé par la jurisprudence. Qu’est-ce qu’une contre-visite médicale ? Quand et comment doit-elle être …

Canicule BTP

Après des années de négociation, la canicule enfin reconnue comme motif de chômage technique dans le BTP

Après des années de combat et de négociation, la reconnaissance de la canicule comme un motif valable de chômage technique dans le bâtiment et les travaux publics est une avancée majeure dans la préservation de la santé des ouvriers. Chaque été, nous assistons à des vagues de chaleur de plus en plus fréquentes, et de …